[object object] La importancia de saber delegar cuando eres el CEO hiringc 2697952 1920 1 250x250

La importancia de saber delegar cuando eres el CEO

FacebookTwitterLinkedinemailGoogle+ Delegar es difícil, pero no imposible. De hecho, debe ser obligatorio, aunque sea una máxima que no se asuma de manera sencilla cuando comenzamos a trabajar como emprendedores. Queremos y creemos en nuestro proyecto y ello nos lleva a ser recelosos con lo que se dice y se hace del mismo. Este celo es Leer másLa importancia de saber delegar cuando eres el CEO[…]

[object object] Externalizar en IT: ¿Es viable o un error? analytics 2697949 1280 250x250

Externalizar en IT: ¿Es viable o un error?

FacebookTwitterLinkedinemailGoogle+ Existe un tema recurrente que aparece en todos los debates entre profesionales de la gestión tecnológica o CTO: la externalización (o no) de labores de la empresa. Algunos profesionales consideran que es una buena forma de ahorrar costes de personal mientras que otros huyen a toda velocidad de la externalización por el miedo a perder Leer másExternalizar en IT: ¿Es viable o un error?[…]

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5 pasos para dar el salto para ser un influencer profesional

FacebookTwitterLinkedinemailGoogle+ Se habla largo y tendido sobre el papel que los influencers están realizando en la Internet actual. Hay muchos falsos mitos en torno a la figura de estas personalidades de la red; también grandes verdades contadas por los expertos. Para llegar a la primera división se requiere muchísimo esfuerzo, constancia, tiempo y calidad. Las Leer más5 pasos para dar el salto para ser un influencer profesional[…]

¡Trabajador a la fuga! ¿Es difícil retener talento? macbook 2463076 1280 250x250

¡Trabajador a la fuga! ¿Es difícil retener talento?

FacebookTwitterLinkedinemailGoogle+ La experiencia y los conocimientos que comparten los profesionales que debaten en las reuniones de negocio de La Latina Valley me hace reflexionar que cada vez es más complicado retener el mejor talento profesional en las empresas, aunque es una situación que se agrava en determinados sectores, siendo el tecnológico el que se lleva Leer más¡Trabajador a la fuga! ¿Es difícil retener talento?[…]

Siempre podemos aprender más book 3005680 1280 250x250

Siempre podemos aprender más

FacebookTwitterLinkedinemailGoogle+ Nunca lo sabemos todo. Jamás. Podemos ser expertos en materias con las que trabajamos en nuestro día a día profesional, pero no tener el conocimiento absoluto. Pensar que lo poseemos es el mayor error que podemos cometer. En mi trayectoria de emprendedor lo he podido corroborar en infinidad de ocasiones y ahora con los Leer másSiempre podemos aprender más[…]

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